La Asociación Colombiana de Empresas de Servicios Temporales (Acoset) está celebrando el 50 aniversario, como un pilar en la promoción del empleo formal y la tercerización laboral en Colombia.
Desde su fundación en 1975, Acoset ha trabajado en conjunto con el sector empresarial y gubernamental para fortalecer el marco regulatorio del servicio temporal, garantizando condiciones dignas y oportunidades de crecimiento para miles de trabajadores en el país.
A lo largo de cinco décadas, la asociación ha desempeñado un papel clave en la representación y defensa de formalización del empleo, la generación de oportunidades laborales para diversos sectores productivos y la defensa de los derechos de los trabajadores. Gracias a su gestión, las empresas de servicios temporales han sido reconocidas como actores estratégicos para la economía colombiana, contribuyendo a la dinamización del mercado laboral y al desarrollo del talento humano.
“Celebramos estos 50 años con el compromiso de seguir promoviendo la generación de empleo formal, la estabilidad laboral y el desarrollo económico del país. Nuestro propósito es continuar siendo un referente en la implementación de buenas prácticas laborales y en la construcción de un mercado de trabajo equitativo y competitivo”, afirmó Miguel Pérez García, presidente de Acoset.
Con este aniversario, Acoset reafirma su compromiso con la transformación del empleo en Colombia, adaptándose a los nuevos retos del entorno laboral y fortaleciendo su rol como líder en la promoción del trabajo digno y productivo.
“Este sector no ha sido solo la oportunidad para miles y cientos de colombianos para acceder a un empleo digno,sino que ha sido la posibilidad más cercana y posible para adquirir la primera experiencia laboral, especialmente para los jóvenes, además ha sido un sector con enfoquesocial contribuyendo a la inserción del sistema laboralformal a los colombianos con mayor dificultad para emplearse; como la población en edad adulta, madres cabeza de familia, población migrante, y personas en situación de discapacidad, entre las principales”. Estoy muy orgullosa de ser parte de los 50 años de un gremio que le aporta al desarrollo humano, a la empresa y a la economía del país. Puntualizó Natalia Urrego Reyes,Directora de Comunicaciones y Asuntos Corporativos.
DATOS REPRESENTATIVOS DEL SECTOR EN EL ÚLTIMO AÑO
• TRABAJDORES EN MISIÓN 487. 900
• APORTES A LA ECONOMÍA: 19 BILLONES DE PESOS ENTRE SALARIOS, SEGURIDAD SOCIAL Y PARAFISCALES
• SECTORES CON MÁS DEMANDA: MANUFACTURA, COMERCIO Y TRASPORTE ENTRE LOS PRINPALES
• El 65% DE MUJERES SON LA FUERZA LABORAL DE ESTE SECTOR
• 16% DE POBLACIÓN CON MAYOR DIFICULTAD A LA HORA DE ENTRAR AL SISTEMA LABORAL FORMAL ES BENEFICIADA